中国科技网·科技日报讯（记者 江耘 实习生 洪恒飞 通讯员 徐阿进）带着“高性能聚酯与聚酰胺66工业丝制备技术”，浙江理工大学校长陈文兴率先登台，待他路演讲解一结束，便有近十家企业就技术合作进行追问……28日下午，浙江省专家服务企业高质量发展专项活动暨首场人才项目路演对接会在省人才市场举行，来自浙江理工大学的科研团队共携带49项纺织新材料领域的研究成果进行现场推介，与现场70余家省内新材料、纺织企业进行了热情互动。

浙江作为纺织产业大省，产业链完整，发展基础良好，但与此同时，纺织业作为劳动密集程度高和对外依存度较大的产业，转型升级亟需新技术、新材料以及行业领域的顶尖人才。纺织材料则一直是浙江理工大学的优势特色学科，学校通过先进纺织材料与制备技术教育部重点实验室等科研平台，始终在为材料行业提供新型技术成果，培养大批创新型人才。

省人力社保厅相关负责人表示，此次联合浙江理工大学开展的这场对接会，是为省内传统纺织业和新技术、新材料量身定制的“相亲会”，也是深化落实“三服务”，精准服务企业高质量发展的具体举措。

政府部门当“红娘”，来自高校的一批新技术、新材料当“新娘”。记者了解到，为让“相亲会”更有成效，浙江省人力社保厅联合浙江理工大学，前期征集该校43个人才项目和758项专利技术，涵盖新型纤维材料、绿色染整技术、智能制造等方面。

此外，各地人力社保部门还重点针对省内纺织企业较密集地区，开展上门服务，让企业挑选感兴趣的项目先期对接，然后通过现场路演、集中洽谈，帮助项目落地。

“高性能聚酯与聚酰胺66工业丝制备技术，达到了业内领先水平，它跳过了传统切片纺中的冷却切片、固相增粘等环节，实现了从聚合工艺直接到增粘工艺，降低了生产过程中的能耗，具有极强的经济效益与应用价值。” 谈及为何多次就该技术进行征询，浙江古纤道绿色纤维有限公司技术中心负责人陶经理告诉记者，公司进行过该项目的前期合作，希望能推广这一项目，提升企业技术水平，从而带来更多效益。

据悉，包括此次路演活动，浙江省人力社保部门正与省内高校、科研院所联合，聚焦“数字经济”“生物医药”“新材料”等领域，针对企业发展中缺人才和人才项目等“卡脖子”问题，将陆续开展一系列专项活动。

另悉，各地人力社保部门也将征集各高校、科研院所的优秀人才项目，加快构建多层次、全方位的人才项目服务体系，助推浙江传统产业转型升级，培育战略新兴产业。